Skip to content
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐỊA ỐC THÀNH ĐÔCÔNG TY CỔ PHẦN ĐỊA ỐC THÀNH ĐÔ
    • ĐOÀN KẾT ĐỂ DẪN ĐẦU - SẺ CHIA ĐỂ PHÁT TRIỂN

      • 02873 018 268
    • Trang chủ
    • Giới thiệu
    • Dự án
    • Hoạt động công ty
    • TUYỂN DỤNG
    • Tin tức
    • Liên hệ
    1 2 3 4 5 6 7

    DỰ ÁN ĐANG TRIỂN KHAI

    KHU ĐÔ THỊ THÀNH ĐÔ SMART CITY – NƠI HỘI TỤ TINH HOA CUỘC SỐNG

    KHU ĐÔ THỊ THÀNH ĐÔ SMART CITY – NƠI HỘI TỤ TINH HOA CUỘC SỐNG

    KHU ĐÔ THỊ PHÚ MỸ ECO TOWN – XÂY DỰNG TƯƠNG LAI – ƯƠM MẦM GIÁ TRỊ

    THÀNH ĐÔ ECO BEACH – CUỘC SỐNG XANH GIỮA LÒNG PHỐ CẢNG

    TIN TỨC MỚI NHẤT

    • tin tức bất động sản
    • tin tức công ty
    • hoạt động công ty
    Vì sao khu dân cư có thương hiệu sẽ trở thành xu hướng bất động sản trong năm 2021?
    Dòng vốn đầu tư từ châu Á sẽ chảy vào thị trường bất động sản nào?
    bat-dong-san-ba-ria-234
    Nhà đầu tư đang tìm đến bất động sản để “găm giữ” tiền sau Tết?
    4 sai lầm về giao dịch khi thị trường bất động sản đang nóng
    Nhung-truong-hop-tu-choi-nhan-ho-so-cap-so-do
    Những trường hợp từ chối nhận hồ sơ cấp sổ đỏ
    HẠ TẦNG BỨT PHÁ – CƠ HỘI ĐẦU TƯ LỚN TẠI THÀNH ĐÔ SMART CITY
    datnenbaria_12
    VinaCapital đề xuất hỗ trợ BR-VT lập đề án quy hoạch logistics và du lịch
    Kênh đầu tư bất động sản sẽ hút mạnh dòng tiền nhàn rỗi?
    Dự án Thành Đô Smart City đã hoàn thành 100% cơ sở pháp lý
    Phân khúc đầu tư nào triển vọng trong năm 2021?
    Mở bán thành công đợt 2 dự án Khu đô thị Thành Đô Smart City.
    ĐỊA ỐC THÀNH ĐÔ ĐẠT TOP 10 DOANH NGHIỆP HÀNG ĐẦU VIỆT NAM

    ĐỐI TÁC

    Công ty TNHH MTV Lan Anh

    Ngân hàng Á Châu

    Đăng ký nhận tin


    CÔNG TY CỔ PHẦN ĐỊA ỐC THÀNH ĐÔ

    • Địa chỉ: 348 Cộng Hòa, P.13, Q.Tân Bình, TP.HCM
    • CN1: Số 03 Đường C1, P.13, Q.Tân Bình, TP.HCM
    • CN2: Khu Đô Thị Thành Đô Smart City, X. Nghĩa Thành, H. Châu Đức, BRVT
    • Hotline: 02873 018 268 - 0931 851 686
    • Email: tuyendungthanhdo.hcns348@gmail.com
    • Trang chủ
    • Giới thiệu
    • Dự án
    • Hoạt động công ty
    • TUYỂN DỤNG
    • Tin tức
    • Liên hệ

    Trưởng phòng – Phó phòng Kinh doanh


    MÔ TẢ CÔNG VIỆC

     

    • Xây dựng và đào tạo, quản lý đội ngũ kinh doanh.
    • Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch KD các dự án của Công ty.
    • Quản lý, lưu trữ thông tin các Dự án bất động sản mà Công ty phân phối
    • Khai thác nhu cầu, nắm bắt nhu cầu của khách hàng và định hướng nhu cầu của khách hàng vào các sản phẩm của Công ty.
    • Xây dựng kế hoạch bán hàng hiệu quả. Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án
    • Hỗ trợ NVKD chốt giao dịch và phát triển, khai thác khách hàng
    • Cập nhật diễn biến chung của thị trường để tư vấn cho Giám đốc KD về phương án kinh doanh, chiến lược Marketing…
    • Khảo sát đánh giá tình hình kinh doanh dịch vụ bất động sản và đầu tư phát triển dự án BĐS để nắm bắt thị trường và tham mưu cho Ban lãnh đạo định hướng đầu tư khi có yêu cầu.
    • Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể tại buổi phỏng vấn.

    QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

    – Lương khởi điểm: 10 triệu/tháng (TĂNG LƯƠNG ĐỊNH KÌ THEO NĂNG LỰC).

    – Lương tháng thứ 13 + Thưởng các ngày Lễ/ tết và cuối năm.
    – Hưởng các chính sách phúc lợi xã hội và BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước.
    – Được quyền chủ động đề xuất tuyển dụng nhân sự, đánh giá và phân cấp cấp độ Sales trong team thuộc quyền quản lý.
    – Cơ hội thăng tiến:
    + Theo KPI
    + Theo đánh giá của BGĐ
    + Theo phát triển đội ngũ
    – Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc.
    – Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung.
    – Được tham gia hoạt động ngoại khóa, nghỉ mát, du lịch trong năm.

    – Các chính sách đãi ngộ hấp dẫn khác theo quy định của Công ty.

     YÊU CẦU KHÁC:

    – Độ tuổi: 25 -33

    – Tốt nghiệpCĐ, ĐH trở lên.

    – Kinh nghiệm quản lí tối thiểu 2 năm trở lên trong lĩnh vực bất động sản
    – Có kinh nghiệm tốt về đàm phán ký kết hợp đồng.
    – Biết xây dựng các chương trình kinh doanh nhằm đảm bảo doanh số.
    – Am hiểu về đào tạo và định hướng phát triển nhân viên. Am hiểu thị trường Bất Động Sản, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng.
    – Chính trực, trung thực, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
    – Có khả năng chịu được áp lực công việc cao.

    – Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý và quản trị mối quan hệ tốt

    – Ưu tiên ứng viên có sẵn đội nhóm.

    HỒ SƠ:

    • Đơn xin việc, CV
    • Sơ yếu lý lịch
    • Các bằng cấp liên quan (photo công chứng)
    • CMND (photo công chứng)
    • Hộ khẩu (photo công chứng )

    CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

    – Nộp hồ sơ trực tuyến qua email: tuyendungthanhdo.hcns348@gmail.com

    GỬI LIÊN HỆ TUYỂN DỤNG





    Chuyên viên tư vấn


    MÔ TẢ CÔNG VIỆC

     

    • Làm việc tại Văn phòng Công ty
      – Tiếp nhận điện thoại tư vấn, giới thiệu sản phẩm của Công ty tới khách hàng.
      – Thiết lập và hỗ trợ thông tin lịch hẹn.
      – Chăm sóc khách hàng sau ký kết hợp đồng.
      – Một số công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.
      – Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể tại buổi phỏng vấn.
    • QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

    – Lương khởi điểm: 6 triệu/tháng (TĂNG LƯƠNG ĐỊNH KÌ THEO NĂNG LỰC)

    – Hỗ trợ phí marketing: 2 triệu/1 nhân viên/tháng.

    – Hoa hồng lên đến 40- 60 triệu/ 1 giao dịch.

    – Thưởng nóng (hàng tuần/ tháng/ quý/năm).
    – Được hỗ trợ đăng tin trên trang web Công ty.
    – Lộ trình thăng tiến cụ thể và được đào tạo kỹ năng, kiến thức nghiệp vụ chuyên môn định kỳ với Ban Giám Đốc, TPKD giàu kinh nghiệm.
    – Được tham gia các chương trình thi đua ngoại khóa hàng tháng, quý, năm.
    – Được tham gia hoạt động team building, nghỉ mát, du lịch trong năm.

    – Được cấp phát đồng phục, lương thưởng tháng 13,…

    – Các chính sách phúc lợi xã hội và BHXH, BHYT theo quy định nhà nước

     YÊU CẦU KHÁC:

    – Độ tuổi: 18-30

    – Chưa có kinh nghiệm, sẽ được đào tạo.
    – Năng động, trung thực, ham học hỏi, cầu tiến.
    – Làm việc có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
    – Tự tin trong giao tiếp, có khả năng làm việc độc lập hoặc nhóm.
    – Ngoại hình cân đối, dễ nhìn.

    – Chấp nhận sinh viên mới ra trường.

    HỒ SƠ:

    • Đơn xin việc, CV
    • Sơ yếu lý lịch
    • Các bằng cấp liên quan (photo công chứng)
    • CMND (photo công chứng)
    • Hộ khẩu (photo công chứng )

    CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

    – Nộp hồ sơ trực tuyến qua email: tuyendungthanhdo.hcns348@gmail.com

    GỬI LIÊN HỆ TUYỂN DỤNG





    Nhân viên Kinh doanh


    MÔ TẢ CÔNG VIỆC

     

    – Tư vấn, giới thiệu sản phẩm của Công ty đến với khách hàng (Nguồn khách hàng Công ty cung cấp và những khách hàng chủ động liên hệ với Công ty)

    – Tiếp nhận điện thoại khách hàng, giải đáp thắc mắc cho khách hàng khi cần.
    – Đàm phán ký kết hợp đồng và hỗ trợ khách hàng các thủ tục trước và sau khi kí hợp đồng.
    – Đăng tin, quảng cáo cho dự án Công ty trên các phương tiện truyền thông,….
    – Làm việc giờ hành chánh.
    – Một số công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

    – Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể tại buổi phỏng vấn.

    QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

    – Lương khởi điểm: 6 triệu/tháng (TĂNG LƯƠNG ĐỊNH KÌ THEO NĂNG LỰC)

    – Hỗ trợ phí marketing: 2 triệu/1 nhân viên/tháng.

    – Hoa hồng lên đến 40- 60 triệu/ 1 giao dịch.

    – Thưởng nóng (hàng tuần/ tháng/ quý/năm).
    – Được hỗ trợ đăng tin trên trang web Công ty.
    – Lộ trình thăng tiến cụ thể và được đào tạo kỹ năng, kiến thức nghiệp vụ chuyên môn định kỳ với Ban Giám Đốc, TPKD giàu kinh nghiệm.
    – Được tham gia các chương trình thi đua ngoại khóa hàng tháng, quý, năm.
    – Được tham gia hoạt động team building, nghỉ mát, du lịch trong năm.

    – Được cấp phát đồng phục, lương thưởng tháng 13,…

    – Các chính sách phúc lợi xã hội và BHXH, BHYT theo quy định nhà nước

     YÊU CẦU KHÁC:

    – Độ tuổi: 18-30

    – Chưa có kinh nghiệm, sẽ được đào tạo.
    – Năng động, trung thực, ham học hỏi, cầu tiến.
    – Làm việc có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
    – Tự tin trong giao tiếp, có khả năng làm việc độc lập hoặc nhóm.
    – Ngoại hình cân đối, dễ nhìn.

    – Chấp nhận sinh viên mới ra trường.

    HỒ SƠ:

    • Đơn xin việc, CV
    • Sơ yếu lý lịch
    • Các bằng cấp liên quan (photo công chứng)
    • CMND (photo công chứng)
    • Hộ khẩu (photo công chứng )

    CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

    – Nộp hồ sơ trực tuyến qua email: tuyendungthanhdo.hcns348@gmail.com

    GỬI LIÊN HỆ TUYỂN DỤNG





    Trưởng phòng – Phó phòng Kinh doanh


    MÔ TẢ CÔNG VIỆC

     

    • Xây dựng và đào tạo, quản lý đội ngũ kinh doanh.
    • Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch KD các dự án của Công ty.
    • Quản lý, lưu trữ thông tin các Dự án bất động sản mà Công ty phân phối
    • Khai thác nhu cầu, nắm bắt nhu cầu của khách hàng và định hướng nhu cầu của khách hàng vào các sản phẩm của Công ty.
    • Xây dựng kế hoạch bán hàng hiệu quả. Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án
    • Hỗ trợ NVKD chốt giao dịch và phát triển, khai thác khách hàng
    • Cập nhật diễn biến chung của thị trường để tư vấn cho Giám đốc KD về phương án kinh doanh, chiến lược Marketing…
    • Khảo sát đánh giá tình hình kinh doanh dịch vụ bất động sản và đầu tư phát triển dự án BĐS để nắm bắt thị trường và tham mưu cho Ban lãnh đạo định hướng đầu tư khi có yêu cầu.
    • Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể tại buổi phỏng vấn.

    QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

    – Lương khởi điểm: 10 triệu/tháng (TĂNG LƯƠNG ĐỊNH KÌ THEO NĂNG LỰC).

    – Lương tháng thứ 13 + Thưởng các ngày Lễ/ tết và cuối năm.
    – Hưởng các chính sách phúc lợi xã hội và BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước.
    – Được quyền chủ động đề xuất tuyển dụng nhân sự, đánh giá và phân cấp cấp độ Sales trong team thuộc quyền quản lý.
    – Cơ hội thăng tiến:
    + Theo KPI
    + Theo đánh giá của BGĐ
    + Theo phát triển đội ngũ
    – Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc.
    – Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, đoàn kết cùng phát triển vì mục tiêu chung.
    – Được tham gia hoạt động ngoại khóa, nghỉ mát, du lịch trong năm.

    – Các chính sách đãi ngộ hấp dẫn khác theo quy định của Công ty.

     YÊU CẦU KHÁC:

    – Độ tuổi: 25 -33

    – Tốt nghiệpCĐ, ĐH trở lên.

    – Kinh nghiệm quản lí tối thiểu 2 năm trở lên trong lĩnh vực bất động sản
    – Có kinh nghiệm tốt về đàm phán ký kết hợp đồng.
    – Biết xây dựng các chương trình kinh doanh nhằm đảm bảo doanh số.
    – Am hiểu về đào tạo và định hướng phát triển nhân viên. Am hiểu thị trường Bất Động Sản, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng.
    – Chính trực, trung thực, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
    – Có khả năng chịu được áp lực công việc cao.

    – Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý và quản trị mối quan hệ tốt

    – Ưu tiên ứng viên có sẵn đội nhóm.

    HỒ SƠ:

    • Đơn xin việc, CV
    • Sơ yếu lý lịch
    • Các bằng cấp liên quan (photo công chứng)
    • CMND (photo công chứng)
    • Hộ khẩu (photo công chứng )

    CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

    – Nộp hồ sơ trực tuyến qua email: tuyendungthanhdo.hcns348@gmail.com

    GỬI LIÊN HỆ TUYỂN DỤNG





    Đăng nhập

    Quên mật khẩu?